Beleidsadviseur Digital Finance

Functieomschrijving

Vind jij het leuk om je te verdiepen in de mogelijkheden die digitalisering biedt voor de bankensector? Heb jij bovengemiddeld veel interesse in thema’s zoals nieuwe business modellen, data, elektronische identiteit en nieuwe technologieën? Dan praten we graag met jou verder over deze vacature waarin je goed kan groeien en je kan ontwikkelen in ons beleidsteam.

Als beleidsadviseur Digital Finance ben je medeverantwoordelijk voor de uitvoering van collectieve projecten samen met de banken in het team dar zich bezighoudt met digitalisering en innovatie. In deze rol heb je bijvoorbeeld op regelmatige basis overleg met de strategie innovatieteams om voortgang te bespreken en besluiten te nemen. Je zet vergaderingen op, je notuleert en je geeft opvolging aan afgesproken actiepunten. Vanuit jouw expertise vertegenwoordig je de Nederlandse banken ook op Europees en internationaal niveau. Je bent ons gezicht naar de buitenwereld ( ook in de media), onderhoudt contacten met relevante stakeholders en bezoekt congressen voor de onderwerpen die jij onder je hoede hebt


Je werk in het kort

  • Je bevordert samenwerking tussen de banken en andere partijen
  • Je houd je volledig op de hoogte van alle ontwikkelingen en actualiteiten op het gebied van digital finance en in het bijzonder op de thema’s daarbinnen waar jij je op focust
  • Je werkt samen met collega’s en legt de verbinding met collega’s vanuit beleidsperspectief Toezicht, Retail en Duurzaamheid
  • Je verricht onderzoek en analyseert informatie om besluitvorming en standpunten goed te onderbouwen in nauwe samenwerking met de afdeling Communicatie en Public Affairs
  • Je organiseert bijeenkomsten met leden en stakeholders over de onderwerpen waar je op dat moment mee bezig bent
  • Je houdt goed en intensief contact met stakeholders, waaronder toezichthouders zoals DNB en maatschappelijke organisaties
  • Je signaleert en analyseert belangrijke ontwikkelingen op de actualiteit van de verschillende onderwerpen


Wat bieden wij?

  • Een strategisch inhoudelijke beleidsfunctie waar diversiteit, samenwerking en verbinding centraal staan én waar je de ruimte hebt om zelf sturing te geven aan beleidsonderwerpen
  • Een lerende organisatie waar jouw persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel staat , onder meer door opleiding, coaching en uitdagend werk
  • Een open, mensgerichte werkcultuur met gedreven professionals die streven naar het leveren van kwaliteit en het maken van impact voor onze leden en de maatschappij
  • De werktijden zijn flexibel en thuiswerken is mogelijk.
  • Je hebt recht op 6 weken vakantie ( extra dagen kopen is mogelijk), een ov- kaart, zakelijke laptop en telefoon en we dragen bij aan een goed premievrij pensioen

Jouw werkomgeving

De Nederlandse Vereniging van Banken (NVB) is de belangenorganisatie voor banken in Nederland en telt circa 60 leden; bijna alle banken die in Nederland actief zijn. We werken met onze leden aan een toekomstbestendige bankensector die bijdraagt aan een welvarende, duurzame en inclusieve samenleving, in Nederland en daarbuiten. Dat doen we door het bieden van een ontmoetingsplaats, het leveren van relevante informatie, lobby en communicatie. We organiseren dialoog, willen onze leden inspireren en streven naar zichtbare resultaten.

De NVB is een proactieve en zelfsturende organisatie en telt circa 60 collega’s. De sfeer is open en gericht op samenwerking. Onze hoofdvestiging is op de Amsterdamse Zuidas.

Kijk hier voor meer over werken bij de NVB of bekijk onze bedrijfsfilm.

Functievereisten

Wie jij bent 

Je begrijpt het belang van de financiële sector voor het functioneren van de economie. Je haalt plezier uit samenwerken met heel verschillende partijen en bent goed in staat prioriteiten af te stemmen en te bewaken. Je vindt het leuk om zowel operationeel verantwoordelijk te zijn binnen de werkgroepen als strategisch te denken over de toekomst van de onderwerpen met leden van banken. Je hebt de ambitie om jezelf professioneel en persoonlijk te ontwikkelen. Je bent in staat zeer zelfstandig belangrijke zaken van bijzaken te onderscheiden en je bent niet bang voor het aangaan van uitdagingen.


  • Academisch werk- en denkniveau
  • Minimaal 8 jaar werkervaring
  • Ervaring op het gebied van “digitalisering” is een pré, opgedaan bijvoorbeeld bij een belangenvereniging, toezichthouder, binnen de politiek of bij een bank of advieskantoor
  • Kennis van financiële dienstverlening en regelgeving of bereidheid om die op korte termijn op te doen
  • Resultaatgericht en overtuigend
  • Uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden, je weet zowel mondeling als schriftelijk een boodschap over te brengen; stakeholdermanagement en netwerken zit in je natuur


Enthousiast?

Solliciteer dan via onderstaande button. Wil je meer weten of heb je vragen neem dan contact op met Tessa Radius (Recruiter) via 06 – 23 92 10 71 (ook via WhatsApp)